Mali ste narazila na zamestnávateľa v priebehu rozhovoru sa jeho intelekt, pozitívny prístup a profesionalita, ale boli odmietnutí. Vaša chyba je, že nie ste príliš pozrel do zrkadla.

A to nie je v mätové blúzke alebo príliš tučným výrezom u výstrihu. Predpokladajme, že máte dokonalý šatník, ale existuje mnoho menších detailov, ktoré vás bude stáť vynikajúci, vysoko platených pracovných miest. A oni príliš často sme jednoducho nevenujú pozornosť, než ísť do rozhovor , Obchodné reťazce Debenhams vo Veľkej Británii objednala štúdiu, aby zistil, aký druh "zmeny" vo vzhľade dráždi zamestnávateľa.

V prvom rade - trýzniť ​​nechty. A tu nie je z estetických dôvodov. Je to proste známkou toho, že žiadateľ má nestabilné temperament, a často veľa nervózny, psychika. Kto to je potrebné?

Rozdeliť končí otázkou ľudskej lenivosti a svetlé rúžu - Love raketu a stranami.

Umelá opaľovanie môže znamenať, že žiadateľ je príliš rád dovolenku a záhaľky.

Nie je potrebné byť horlivý v make-up - jeho prebytok, rovnako ako príliš silný zápach parfumu povie o dôveru a túžbu byť stredom pozornosti. Skúsení pracovníci dôstojník rozhovor S najväčšou pravdepodobnosťou nepodarí. Ale upozornil ho a úplný nedostatok make-upu alebo jeho nedostatok. Možno, že žena emočne nestabilný. Plače často ničia tento "vodopád" plodom dlhej práce na sebe, takže nemá záujem viac ako kozmetike.

Stopy rúžu na zuboch - indikátor nezodpovednosti a pofigizma a príliš intenzívne liečených obočie ceruzkou hovorí o agresivite a neochota počúvať názory druhých. A konečne, zamaskované krtkovia môže ukazovať na nedostatok úprimnosti žiadateľa.

Beauty & zastrihávanie

Späť na úvod